Повар в больничную столовую

15 апреля 2025, 09:23   ·   245 просмотров

Прямой работодатель

ООО "ГК Фьюжен Менеджмент"

Контактное лицо

Телефон

E-mail


Условия работы


Город

Ахтубинск

Заработная плата

120 000 — 170 000 руб.

График работы

Вахтовый метод работы

Предоставляется

Проживание, питание

Условия

ПРИГЛАШАЕМ на работу повара- универсала с проживанием, вахтовым методом в г.Волжский Волгоградской области.

Вахта 30/45/60 на ваш выбор!

Покупка билета до Москвы!

Оформление и заселение в первый день приезда!

Нет ни каких скрытых вычетов! Все честно и официально!

Мы прямой РАБОТОДАТЕЛЬ!!!

Почему с нами стоит работать?

Выход 4000 руб. на руки

Оформление с первого рабочего дня с полным соц. пакетом

Оплачиваем проезд до места работы, питание, проживание в комфортных условиях

Зарплата без задержек, 1 или 2 раза в месяц

Обязанности

Приготовление блюд согласно меню в соответствии с технологическими картами;

Своевременная подача блюд на раздачу;

Соблюдение сроков годности и условий хранения продукции;

Соблюдение стандартов подачи и качества блюд;

Соблюдение правил личной гигиены и правил использования продуктов (хранение, обработка, разморозка);

Поддержание чистоты на кухне.


Требования к кандидату *


Образование

Среднее

Опыт работы

От 2 лет

Требования

Чего мы ждем от кандидата:

Опыт работы в общепите от 2х лет

Наличие действующей медицинской книжки

Ответственное отношение к работе


Кухонный работник в столовую

105 000 – 160 000 руб.

Ахтубинск

Начальник участка (электромонтажные работы: СЦБ, связь, энергетика на ж/д)

от 90 000 руб.

Ахтубинск

Грузчик

105 000 – 160 000 руб.

Ахтубинск

Разнорабочий на стройку

от 100 000 руб.

Ахтубинск

Менеджер по работе с маркетплейсами WB и Озон

от 30 000 руб.

Ахтубинск

Менеджер по рекламе

от 55 000 руб.

Ахтубинск

Слесарь-ремонтник, Электрогазосварщик

90 000 – 110 000 руб.

Ахтубинск

Машинист мостового крана

от 160 000 руб.

Ахтубинск

Разнорабочий

65 000 – 121 000 руб.

Ахтубинск

Горничная

от 85 000 руб.

Ахтубинск



* Требования, не связанные с деловыми качествами соискателя (например, пол или возраст), не являются обязательными!